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電纜橋架廠家以“機(jī)器換人”是解放勞動(dòng)力，即電纜橋架廠家以機(jī)器代替了單純的手工作業(yè)，員工解放了手腳，生產(chǎn)線“減人”是肯定的，這也標(biāo)志著有知識(shí)、懂技術(shù)、會(huì)操作自動(dòng)化機(jī)器的現(xiàn)代高級(jí)技工走進(jìn)生產(chǎn)線，減人與進(jìn)人的變化，是電纜橋架廠家結(jié)構(gòu)性矛盾的優(yōu)化與調(diào)整。
人力成本減少，技術(shù)成本提高，電纜橋架廠家應(yīng)在投入與產(chǎn)出比中，做好成本的考量與管控，做好產(chǎn)能、市場(chǎng)的長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃與設(shè)計(jì)，以利未來發(fā)展。文章來源電纜橋架廠家http://m.sullivanbakery.com/。
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